1電力調(diào)控運行概述以及現(xiàn)狀分析

新技術(shù)具有較強的穩(wěn)定性，能夠保證電力系統(tǒng)運行穩(wěn)定，同時對技術(shù)的改進有奠定基礎(chǔ)作用。

2電力營銷的作用和地位

通過多年的經(jīng)營和不斷的創(chuàng)新工作，目前電力企業(yè)打造的電力營銷服務(wù)體系已經(jīng)形成了較為完善的組織架構(gòu)。以客戶為中心的經(jīng)營理念，滲透在電力企業(yè)的各個領(lǐng)域，如以市場導(dǎo)向為指導(dǎo)的營銷機制的建立，如為客戶提供全方位服務(wù)的電力客服中心，如四通八達的電力營銷運行系統(tǒng)網(wǎng)絡(luò)等等。

隨著電力營銷技術(shù)不斷的完善，電力公司信息技術(shù)的支持，營銷管理在電力信息平臺上的位置越來越重要。而且，從當(dāng)前從事電力營銷工作的服務(wù)隊伍的人員來看，無論是綜合素質(zhì)還是專業(yè)水準(zhǔn)，對電力服務(wù)隊伍的構(gòu)成都是有高水準(zhǔn)服務(wù)要求的。既有專業(yè)技術(shù)知識，又有豐富的專業(yè)經(jīng)驗，既能做好服務(wù)客戶的工作，又能深入搶險抗災(zāi)第一線，需要的是一支技術(shù)過硬、素質(zhì)強、敢打敢拼的電力營銷隊伍。電力企業(yè)要在日益激烈的市場競爭中留有一席之地，不但要在電力營銷的設(shè)備硬件上不斷下功夫，更要逐步提高電力企業(yè)工作人員的技能水平、服務(wù)水平，使得電力用戶對企業(yè)的滿意度不斷提高，從而留住電力客戶并不斷擴大這一群體。

3目前電力企業(yè)黨建工作中的現(xiàn)存問題

①電力企業(yè)組織建設(shè)及管理體制建設(shè)方面存在一定問題。部分電力企業(yè)未能對黨建工作制度進行健全，無法通過規(guī)范的制度為黨建工作的開展提供更多指導(dǎo)，對黨建工作的落實和執(zhí)行效果產(chǎn)生影響，存在陽奉陰違和言行不一的情況。出現(xiàn)問題時，互相推諉的情況較為常見，最終對電力企業(yè)發(fā)展、黨建工作的開展及問題的處理等產(chǎn)生負(fù)面影響。

②對黨建工作的重視有所不足。電力企業(yè)發(fā)展及改革過程中，人們對技術(shù)性工作較為重視，對黨建工作有所忽視，并且存在其與電力企業(yè)發(fā)展并無過多關(guān)聯(lián)的錯誤認(rèn)知，在未能正確認(rèn)識黨建工作及其重要性的情況下，黨組織成員更新、組織機構(gòu)建設(shè)等方面工作開展受到影響，不能結(jié)合新時期電力企業(yè)發(fā)展情況及需求開展黨建工作。

4完善電力企業(yè)的發(fā)展策略分析

4.1切實落實作風(fēng)建設(shè)工作。

①黨員行為建設(shè)工作。行為建設(shè)過程中應(yīng)對組織內(nèi)規(guī)章制度進行完善，進而對黨員行為進行規(guī)范和限制，一旦發(fā)現(xiàn)違反行為規(guī)范的情況應(yīng)對其進行嚴(yán)肅處理，在提高法律法規(guī)建設(shè)和監(jiān)管體制建設(shè)的基礎(chǔ)上，能夠?qū)⒆黠L(fēng)建設(shè)工作上升至法律及制度層面，進而有效避免侵害群眾利益的行為出現(xiàn)。

②黨員作風(fēng)建設(shè)工作需要依靠思想教育工作的支持。為了使電力企業(yè)能夠更好的服務(wù)于人民群眾，為人們生活提供更多保障，可以從以下兩方面入手：對黨員良好的形象進行樹立，建立群眾基礎(chǔ)，并且對其優(yōu)良作風(fēng)進行培養(yǎng)，為黨建工作開展奠定基礎(chǔ);組織開展用電調(diào)查工作，進而使黨員對客戶真實需求進行掌握，為改革及黨建工作的開展提供科學(xué)的依據(jù)支持。

4.2積極實現(xiàn)自動化保護及管理自動化的整體。研究領(lǐng)域中，已經(jīng)積累了一定的研發(fā)理論基礎(chǔ)。其中不僅含有人工智能理論，同時還有模糊理論，除此之外，綜合自動控制也包含在自動化理論之中。這些理論不斷對電力系統(tǒng)形成深入滲透，不僅升級了電力整體的工作成效，同時革新了安全系統(tǒng)。在這種情況下，相應(yīng)的保護裝置就能夠通過智能控制的方式，做出相應(yīng)的安全保障措施。在這種情況下，電力系統(tǒng)的整體運行穩(wěn)定性得到了層次性提高。舉例來講，變電站已經(jīng)實現(xiàn)了自動化升級，以自動化理論為基礎(chǔ)生產(chǎn)的相應(yīng)裝置，已經(jīng)在現(xiàn)實的電力系統(tǒng)中投入應(yīng)用，只要變電站的整體電壓級別在40～500kV之間，這種自動化裝置就能對電網(wǎng)系統(tǒng)起到自動化的保護作用。

總之，新時期，電力企業(yè)加強管理工作，既是促進自身良好發(fā)展的有效形式，也是順應(yīng)社會發(fā)展形勢的必要要求，對加快我國電力事業(yè)發(fā)展和推動社會經(jīng)濟增長具有重要意義。電力企業(yè)必須明確新時期進行管理工作的具體價值，從實際工作情況出發(fā)，通過提高思想重視力度、創(chuàng)新管理工作形式和加強黨員隊伍建設(shè)等措施，不斷改善電力企業(yè)管理工作現(xiàn)狀，確保電力企業(yè)自身改革和轉(zhuǎn)型的順利實現(xiàn)。

參考文獻

[1]屈冠蘭，屈錦勃.淺談新時期電力企業(yè)黨建工作的新思路[J].工程技術(shù)(文摘版)，2016(9)：292.

作者:馬 寧 趙世超 單位:國網(wǎng)冀北電力有限公司張家口市宣化區(qū)供電分公司