為了增強員工的安全意識，筑牢安全思想防線，營造良好的安全氛圍，最近，鹽城供電公司開展了“重復違章大討論”，活動期間，員工深入學習了安全案例，對照案例查找工作中存在的安全隱患和不安全行為，分析了違章原因，并提出了合理的建議和意見。

該公司變電檢修中心組織開展“重復違章大討論”活動，剖析近期典型違章案例，不斷提升設備本質安全，確保主設備迎峰度夏期間運行可靠，提升電網供電可靠能力;變電運維中心嚴格履行個人安全職責，深刻剖析了麻木不仁、心存僥幸的思想，深挖固有思維下的“想當然經驗”，從意識上重敲安全警鐘，從根源上杜絕重復違章;輸電運檢中心重點對 “高處作業所用的工具和材料浮擱在鐵塔上”等典型違章行為開展討論學習，切實防范習慣性違章重復發生;項目管理中心進一步宣貫網、省公司相關文件的精神，同現場一線人員開展重復違章大討論活動，與各參建單位共同研究避免重復違章發生的方法;亭湖區供服中心加強安全學習教育培訓，堅決避免違章行為，明確各項安全職責和要求，加強現場安全督查及隱患排查，及時發現和處理各類隱患，確保電網的安全穩定運行;開發區供服中心深入剖析本單位的重復違章現象，著重分析2023年以來的違章案例，認真挖掘其產生的深層次原因，并提出有效的防范措施;三新公司將“人身事故同因”違章等當前反違章工作的重中之重，穩步推進安全生產治本攻堅三年行動各項重點任務，防范同類問題重復發生;海翔電氣公司嚴格事前預防、事中督查、事后考核運轉機制，充分發揮違章懲戒、警示、教育作用，刀刃向內夯實反違章主體責任，全力守牢安全生產“生命線”;華源公司開展重復違章大討論活動，相互分享各自工作中如何堅守安全規范，杜絕違章行為的經驗和心得，明確哪些環節容易出現問題，應該如何避免。

由此，我們要認真學習鹽城供電公司開展“重復違章大討論”的做法和經驗，反思日常工作，挖掘隱患根源，探討事故原因，提出改進措施，這樣，才能確保反思討論的有效性，才能提升員工的安全意識和履職能力，進而為安全生產工作奠定堅實基礎。